BadgeMaster

1) La aplicación PMS (Performance Management System) está diseñada para dos tipos de usuarios: usuarios de alto y bajo nivel.

2) Los usuarios de alto nivel son líderes de equipo que pueden acceder a la lista de miembros de su equipo y categorizarlos con emojis.

3) Los emojis se clasifican en dos secciones: emojis felices, que representan un comportamiento positivo, y emojis tristes, que representan un rendimiento deficiente.

4) Los usuarios de bajo nivel tienen acceso a todas las reacciones que les da el líder de su equipo.

5) Esta función permite a los usuarios de bajo nivel obtener información sobre sus puntos fuertes y débiles, lo que les permite trabajar para mejorar su rendimiento.

6) Los líderes del equipo pueden usar los emojis para realizar un seguimiento del rendimiento de su equipo e identificar las áreas que requieren mejoras.

7) La aplicación PMS mejora la transparencia y la responsabilidad en el lugar de trabajo al proporcionar a los líderes y miembros del equipo una plataforma para comunicarse y compartir comentarios.