CStaff

Für Mitarbeitende:

Das Ein- und Ausloggen ist jetzt kinderleicht. Mit einem Fingertipp checken Sie bei Ankunft ein, planen Ihre Mittagspause und checken bei Abreise aus.

Die Arbeitszeiten werden zuverlässig gespeichert, sodass keine Unstimmigkeiten über erledigte Aufgaben entstehen.

Urlaubsbeantragung ist einfach und transparent. Stellen Sie Ihren Antrag über die App, sehen Sie Ihre verfügbaren Tage in Echtzeit und verfolgen Sie den Status jedes Antrags – von der Geschäftsleitung über die Personalabteilung bis hin zu genehmigt oder abgelehnt.

Keine Anrufe, keine verpassten E-Mails mehr.

Der Kalender zeigt Feiertage, geplante freie Tage und Abwesenheiten im Team übersichtlich an und hilft so allen, sich mit ihren Kollegen abzustimmen.

Ihr Profil hält Ihre persönlichen Daten stets aktuell und jederzeit verfügbar.

Für Führungskräfte:

Abteilungsleiter erhalten Abwesenheitsanträge direkt zur Genehmigung – mit allen notwendigen Informationen, um zu entscheiden, wer wann abwesend ist und welche Auswirkungen dies auf das Team hat.

Genehmigung oder Ablehnung in Sekundenschnelle.

Die App erfasst die Arbeitszeiten des Teams und bietet Einblick in die gemeinsamen Urlaubsansprüche. So werden Überschneidungen und schlecht geplante Spitzenzeiten vermieden.

Für die Personalabteilung

Die Personalabteilung behält die finale Kontrolle über Genehmigungen und stellt sicher, dass alle Vorgaben des Managements den Unternehmensrichtlinien entsprechen, bevor sie umgesetzt werden.

Dokumente, Onboarding-Prozesse für neue Mitarbeiter und sogar das Recruiting – offene Stellen, Kandidaten, Prozessphasen und geplante Vorstellungsgespräche – werden zentral verwaltet.

Alles in einer übersichtlichen, durchsuchbaren und revisionssicheren Historie.

Was zeichnet CStaff aus?

Ein zweistufiger Genehmigungsworkflow (Management → Personalabteilung), der die Realität von Unternehmen widerspiegelt, ohne die Kontrolle zu beeinträchtigen. Mobile-First: Entwickelt für die Nutzung auf Mobiltelefonen, im Büro oder unterwegs. Eine einzige Plattform: Zeiterfassung, Abwesenheiten, Kalender, Dokumente, Onboarding und Recruiting – alles ohne zwischen Anwendungen wechseln zu müssen. Rollenbasierte Berechtigungen: Jeder Benutzer sieht und bearbeitet genau die Bereiche, für die er zuständig ist – Mitarbeiter, Manager, Personalabteilung oder Verwaltung.

Basierend auf OpsDock, was Datenkonsistenz und zukünftige Erweiterungen mit neuen Modulen gewährleistet. Praktisches Ergebnis:

Weniger Zeitaufwand für administrative Aufgaben, weniger Registrierungsfehler und weniger verlorene Anfragen im E-Mail-Postfach.

Mehr Klarheit für die Mitarbeitenden, mehr Agilität für das Management und mehr Kontrolle für die Personalabteilung.

Personalmanagement, das mit dem tatsächlichen Rhythmus des Unternehmensalltags Schritt hält.